Die Online-Plattform für Frauen zur Förderung
ihre Fähigkeiten und stimmen ihre Berufsprofile mit
fortschrittliche Unternehmen aus der ganzen Welt.

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JOB-PASSUNGEN

Globale Jobplattform bringt erfahrene weibliche Talente mit Unternehmen zusammen

MENTORING

Treffpunkt für diejenigen, die ihre Erfahrungen mit denjenigen teilen möchten, die sich weiterentwickeln wollen

FACHWISSEN

Wissensdrehscheibe zu Vorstellungsgesprächen, Verhandlungsführung, Führungsqualitäten, Umzug und mehr

KARRIERE

Kontinuierliche Unterstützung, Ratschläge und Tipps in jeder Phase der beruflichen Entwicklung, sei es bei der Arbeit oder bei der Suche nach einer neuen Stelle

DIVERSITÄT

Raum, um Erfahrungen und Fähigkeiten von Frauen hervorzuheben und den Arbeitsmarkt zu diversifizieren und zu stärken

GEMEINSCHAFT

Eine Gemeinschaft von Talenten, Unternehmen, Unternehmern, Mentees und Mentoren aus der ganzen Welt

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und werden Sie Teil einer globalen Bewegung, die durch den Aufbau von Fähigkeiten, Selbstvertrauen und Schwesternschaft positive Veränderungen bewirkt.

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    Was unsere Nutzer über uns sagen

    Testimony 1

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    Jana Hakan

    Job Title

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    Jana Hakan

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    Unser Magazin

    Stöbern Sie in einer Auswahl von spannenden Artikeln und Interviews zu den Themen Karriere, Berufsleben, Führung und vielem mehr. Erforschen Sie das Thema, das Sie anregt:

    FAQs

    Eine der größten Herausforderungen in der heutigen Welt: Vielfalt und Gleichstellung stehen auf der Tagesordnung einer wachsenden Zahl von Unternehmen, Organisationen und Regierungen weltweit. Neben den Erfordernissen der Gleichstellung und Gleichberechtigung haben sie erkannt, dass sie es sich nicht länger leisten können, auf das riesige ungenutzte Talentreservoir berufstätiger Frauen zu verzichten.

    Doch obwohl Talente weltweit Mangelware sind, sind Frauen in Aufsichtsräten, in Führungspositionen sowohl in Unternehmen als auch im gemeinnützigen Sektor sowie in Bereichen wie Sportmanagement oder Kultureinrichtungen nach wie vor unterrepräsentiert.

    Obwohl Frauen heute besser ausgebildet sind als je zuvor, haben sie in den meisten Ländern und Branchen immer noch mit ungleichen Bedingungen zu kämpfen. Frauen erhalten eindeutig nicht die gleiche Dividende für Bildung wie Männer. Und gleichzeitig hören wir oft: „Wir finden keine Frauen, die qualifiziert und/oder bereit sind, die Stelle zu übernehmen“.

    „Der Wandel wird nicht kommen, wenn wir auf eine andere Person oder eine andere Zeit warten. Wir sind diejenigen, auf die wir gewartet haben. Wir sind die Veränderung, die wir suchen.“

    Auf SHESKILLZGLOBAL.COM können sich berufstätige Frauen aus der ganzen Welt mit einer unterstützenden Gemeinschaft vernetzen, um ihrer beruflichen Entwicklung eine ganz neue Perspektive zu geben.

    Eine Plattform für weibliche Talente aus der ganzen Welt, die ihnen hilft, ihre Karriere aufzubauen und zu beschleunigen

    IT-Tools zur Abstimmung von Fähigkeiten und Ambitionen, um Frauen neue berufliche Möglichkeiten zu eröffnen und ihnen Zugang zu erfahrenen Mentoren zu verschaffen

    Die Unternehmen können es sich nicht mehr leisten, nicht in die Gewinnung weiblicher Talente zu investieren. Das Employer Branding muss die Investitionen in die Gleichstellung der Geschlechter deutlich machen. Aus diesem Grund ist die Plattform auch ein Ort für Unternehmen, an dem sie sich vorstellen und offene Stellen ausschreiben können, um ungenutzte weibliche Talente aus dem In- und Ausland anzuziehen.

    Sie wissen, dass die Unternehmen auf der Plattform Frauen willkommen heißen.

    Auf der Grundlage unserer eigenen Erfahrungen und Recherchen haben wir die Option für anonyme Bewerberprofile hinzugefügt, um den Datenschutz zu gewährleisten. Dennoch können die Unternehmen sehen, wie gut der anonyme Bewerber ihren Anforderungen entspricht.

    In manchen Berufen ist es normal, dass man einen Einstiegsbonus bekommt. Wir wollen auch diese Kandidaten auf der Plattform halten. Wenn die Bewerber einen Anmeldebonus hinzugefügt haben, wird dieser sofort sichtbar sein und später nicht überraschen. Dies kann Teil der Gehalts-/Pauschalverhandlungen sein und wird nicht sofort gezahlt.

    Teil einer Gemeinschaft mit Mentoring und Zugang zu unserem Magazin, unserer Toolbox und in Zukunft zu verschiedenen interessanten Diensten zu sein.

    Unsere Vision ist „Eine Welt, in der Talente kein Geschlecht haben“, eine Vision, die im Jahr 2022 eigentlich gar nicht mehr nötig sein dürfte. Traurige Tatsache ist jedoch, dass der Bericht des Weltwirtschaftsforums zu dem Schluss kommt, dass es mehr als 130 Jahre dauern wird, bis die Gleichstellung der Geschlechter erreicht ist, wenn man bedenkt, wie weit die Entwicklung in der Welt heute noch geht. Dieser Bericht zeigt uns auch, dass Männer über viele Kanäle verfügen, um ihre Bildung, ihre Kompetenzen, ihre Erfahrungen und ihre Ambitionen zu fördern und zu visualisieren. Die Welt braucht diese Plattform, und an dem Tag, an dem unsere Vision verwirklicht wird, werden wir sie auch für talentierte Männer öffnen. Wir hoffen, dass Männer auf der ganzen Welt mit uns übereinstimmen und uns auf jede erdenkliche Weise unterstützen, um Frauen in ihrem Netzwerk zu fördern, damit wir unsere Vision gemeinsam erreichen können.

    Was für Sie als Unternehmen wichtig ist: Wenn Sie eine Anzeige für eine offene Stelle auf SheSkillz Global schalten, ist es wichtig, dass Sie auch an anderen Stellen eine Anzeige schalten, damit auch Männer/andere, die sich nicht als Frauen fühlen, die offenen Stellen finden und sich bewerben können.

    • Dies ist in vielen Ländern gesetzlich vorgeschrieben.

    Sie sind dann willkommen, wenn Sie das Gefühl haben, dass diese Plattform etwas für Sie als Kandidat oder Mentee ist, basierend auf dem, was Sie über den Hintergrund gelesen haben und warum wir diese Plattform geschaffen haben, und basierend auf der Tatsache, dass diese Plattform das Ziel hat, aktiv etwas gegen den heutigen Mangel an Gleichberechtigung der Geschlechter in der „Welt der Arbeitsplätze“ zu tun, sind Sie willkommen. Nur Sie wissen, was sich für Sie richtig anfühlt und ob SheSkillz Global ein guter Ort ist, um für sich zu werben.

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